Twee Facet5 vragen
Een personeelsadviseur van een woningcorporatie heeft twee Facet5 vragen:
1. een sollicitant moet een assessment voordat zij kan worden aangenomen,
2. een medewerker wil een second opion voor een reeds uitgevoerde assessment.
Per 1 januari willen we een nieuwe medewerker aannemen. Kan jij een Facet5 bij haar afnemen? Kan je de uitkomsten met haar en haar toekomstige leidinggevende bespreken? Na afloop van het gesprek besluiten we dan definitief dat we haar in dienst nemen.
Een andere medewerker was niet blij met de uitslag van een reeds uitgevoerde assessment. De uitslag remt haar in haar motivatie om zich verder te ontwikkelen. Wil jij een Facet5 bij haar afnemen en de uitkomsten met haar en haar leidinggevende bespreken? Belangrijk is dat zij zich gaat herkennen in de uitkomsten. Ze hoeft er niet mee eens te zijn, maar het zou wél goed zijn als ze zich in het beeld kan herkennen. Zodat ze weer in staat is zich verder te ontwikkelen.
Hoe werkt het in de praktijk?
Beide medewerkers hebben online, op hun eigen tijd, de persoonlijkheidsvragenlijst ingevuld. Na het invullen wordt een rapport gegenereerd en maak ik een afspraak met de betrokkenen. Tijdens het bespreken van het rapport komt de oorspronkelijke leervraag aan de orde. Aan de hand van die leervraag bespreken we dan de resultaten.
Hoe het afliep?
De sollicitant is aangenomen. De resultaten bevestigt de juiste keuze van de sollicitatiecommissie.
De andere medewerker is blij met het positieve karakter van de formulering (kwaliteit, uitdaging, etc). Zij herkent zich in het beeld, dat wordt geschetst. Het geeft haar de motivatie om haar ontwikkelpunten vanuit de juiste drijfveren op te pakken.
Meer over Facet5
Facet5 is gebaseerd op de Big Five. Daarnaast is het mogelijk om de kernkwadranten op de Facet5 uitslag te leggen. En daarmee wordt goed zichtbaar wat iemand z’n kwaliteit, valkuil, uitdaging en allergie is. In de nabespreking blijkt dit een extra hulpmiddel te zijn.
Wil jij jouw medewerkers en/of jezelf beter leren kennen? Klik hier voor meer informatie.
Heb je een specifieke vraag, neem dan contact met me op.
Benieuwd naar wat andere klanten vragen?
Wil je meer voorbeelden van wat klanten vragen? Vul dan als zoekterm klantenvragen in.
Heb je zelf een klantenvraag?
Heb je zelf een vraag en wil je weten wat ik voor jou kan doen? Neem vrijblijvend contact met me op. Ik sta je graag te woord.
